华南师范大学附属荔湾小学2020年公开招聘教师

2020-07-06 09:57 admin

  华南师范大学附属荔湾小学计划于2020年9月1日开学,现面向全国公开招聘工作人员6名,报名截止时间为2020年7月10日。

  华南师范大学附属荔湾小学是广东省广州市荔湾区人民政府、华南师范大学合作共建的一所公办小学。学校地处粤港澳大湾区核心圈,广佛同城建设的示范区,校园建设唯美高端,设备设施配置一流。学校依靠华南师范大学及其附属中小学先进的办学理念,丰富的办学经验,科学的管理方法和优质的教育资源,努力建设一所“全国知名、省内一流、特色鲜明、改革创新”的学校,学校实行“政府主管、大学主办、企业主建、自主管理、自聘教师、经费包干”的办学模式,是一所“管理新、体制新、承办新、评价新、结构新”的“五新”学校。学校设计办学规模为36个班,共1620人,计划于2020年9月1日开学。现根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》的精神,本着公开、平等、竞争、择优的原则,面向全国公开招聘工作人员6名。

  本次招聘对象包括全日制普通高等教育2020年本科以上应届毕业生和本科以上学历的社会人员。(详细岗位信息表见附件3)

  1、具有中华人民共和国国籍,拥护中国共 产 党的领导,践行社会主义核心价值观,有强烈的社会责任感;

  2、热爱教育事业,认同华南师范大学的办学理念,具有先进的教育思想,关爱学生,师德高尚,品行端正,自觉遵守教师职业道德规范;

  4、应届毕业生要求是全日制大学本科以上学历,同等条件下985、211院校毕业生优先;社会人员要求具有大学本科以上学历。

  5、具备应聘岗位所需的专业和技能条件,具有相应的教师资格证(应届毕业生可放宽至2020年8月31日前提供所应聘学科的教师资格证原件)。语文教师普通话水平达国家二级甲等以上,数学教师普通话水平达国家二级乙等以上。

  6、年龄条件。应届毕业生年龄在30周岁以下(即1990年7月1日以后出生);社会人员原则上要求35周岁以下(即1985年7月1日以后出生);硕士学位或副高级职称年龄可放宽至40周岁以下(即1980年7月1日以后出生);博士学位或正高级职称教师、特级教师,年龄可放宽至45周岁以下(即1975年7月1日以后出生)。

  7、指导学生在数学、作文、书法等比赛中获得优异成绩,获得地级市以上现场教学竞赛一等奖,县市级学科带头人,省级骨干教师,特级教师等成果或荣誉称号的在职教师;同等条件下优先录用。

  (1)受行政开除处分未满五年、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员,以及因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查,涉嫌犯罪司法程序尚未终结,刑事处罚期限未满的;

  (2)因违反国家计划生育政策被有关部门作出处理决定,从该处理决定作出之日起未满5年的人员;

  (3)近3年内,在广东省机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪、造假等行为的;

  招聘程序:发布招聘启事——网上报名——资格初审——考核——通知结果——体检、考察——签订聘用合同。

  (1)应届毕业生填写《报名表》(附件1),个人信息表(附件2),将个人简历连同本人免冠彩色生活照(原图)、身份证、普通话等级证书、教师资格证书或“两学(教育学、心理学)”合格证(成绩单)、就业推荐表、学历资料、所有学业成绩单、荣誉材料扫描成彩色电子版(顺序按附件4)制成一个PDF文件共3个文件一并发至学校招聘邮箱:。

  邮件主题和PDF文件均命名为:“应聘岗位-姓名-第一学历毕业学校”(例如:语文教师-张三-北京师范大学),每人限报一个岗位。

  (2)社会人员填写《报名表》(附件1),个人信息表(附件2),将个人简历连同本人免冠彩色生活照(原图)、身份证、职称证书、普通话等级证书、学历资料、教师资格证书、荣誉材料扫描成彩色电子版(顺序按附件4)制作成一个PDF文件共3个文件一并发至我校招聘邮箱:。

  邮件主题和PDF文件均命名为:“应聘岗位-姓名-第一学历毕业学校-非应届”(例如:语文教师-张三-北京师范大学-非应届),每人限报一个岗位。

  ②学历学位鉴定材料:学历鉴定材料主要包括通过中国高等教育学生信息网验证打印的“教育部学历证书电子注册备案表”(打印件)或提供全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心出具的“学历认证报告”(纸质版);

  学位鉴定材料主要包括通过中国学位与研究生教育信息网在线打印的查询结果(打印件)或提供其网上申请出具的认证报告(纸质版)。

  ③属于国(境)外学历学位的,需提供国家教育部留学服务中心《国(境)外学历学位认证证明》。

  学校根据招聘条件审核应聘人员的报名材料,确定符合招聘条件的考试人员名单,不符合招聘要求或提供材料不齐者,资格审查不通过。报名截止时间为2020年7月10日,报名资格审查合格的人员将于2020年7月15日前通过专门邮件通知,不合格者不再另行通知。

  考核形式初定为网络面试和试教,分学科进行,考试时间和地点另行通知,请留意华南师范大学附属荔湾小学公众号或电子邮件通知,不按规定时间参加考试者视为自动放弃考试资格。

  根据考试总成绩高低顺序,按拟招聘职位的1:1的比例确定进入体检环节的人选。

  体检标准按照《广东省教师资格申请人员体格检查标准》(2013年修订)执行,体检费由应聘者负担。对体检合格者进行考察,具体按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发[2010]276号)有关规定执行。

  根据考试、体检、考察结果,经学校理事会讨论后确定拟聘人员名单。正式名单通过学校邮件通知,签订劳动合同。因体检、考察、公示结果影响聘用的,学校不作任何补偿。

  本次招聘的人员不纳入编制管理,与学校签订劳动合同,作为公办特聘教师。入职时间为2020年8月初,具体时间邮件另行通知。

  1、公平合理的薪酬体系。学校遵循“按岗取酬,多劳多得,优绩优酬”的原则,实行“基础年薪+职业年金”的薪酬制度,对教师定期考核薪酬梯级晋升。学校全校教职员工平均工资和区内同等学校公办教师人均工资水平相当。省级教育行政部门授予的特级教师、省级(含副省级城市)教育行政部门评定的名教师、学科带头人等各类高层次人才另行发放专项补贴。

  2、温馨周到的管家服务。入职人员符合广州市入户条件者可办理集体户(属广州市户口),学校根据实际情况尽力协助解决子女入学入户问题。学校每年为受聘人员提供一次体检。被学校录取者,学校按国家公职人员差旅规定报销应聘往返机票、火车票。

  3、个性定制的培养计划。依托华南师范大学为教师制定“梯级晋升、星级评价”的专业发展平台,定期享有外出学习培训机会,在评先表模、职称晋升与公办学校老师享受同等待遇;教师每年享有一定额度的专业期刊杂志和教育图书的自主采购权。

  (二)以电子邮件为报名方式,接收报名材料时间计算从报名起始日的0:00起到报名截止日的24:00为止。

  (三)关于递补的说明。因考试人选出现空缺、体检不合格、资格复核和考察不合格影响或者个人放弃聘用出现招聘岗位缺额的,学校根据需要和报考人员情况决定是否递补。

  (四)应聘人员确保联系方式准确、畅通。因无法与应聘人员取得联系所造成的后果,由应聘人员自行负责。

  (五)本次公开的招聘资格审查贯穿于招聘全过程。发现有不符合岗位资格条件或弄虚作假的,取消其应聘或聘用资格;已办理聘用手续的,予以解聘。

  附件4:华南师范大学附属荔湾小学2020年春季教师招聘材料清单.docx

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